La sfida
Sodastream ha organizzato una settimana dedicata all’apprendimento, durante la quale l’azienda ha offerto ai dipendenti provenienti da Germania, Austria e Svizzera l’opportunità di formarsi in un ambito a loro scelta. L’iniziativa si è concentrata anche sul miglioramento del Business English e i dipendenti hanno espresso il desiderio di migliorare il proprio vocabolario e la comprensione, per comunicare in maniera più efficiente durante le riunioni e per e-mail.
“Alle volte ho la sensazione di non partecipare alle riunioni come vorrei, perché non sono sicuro di capire tutto.”
Un dipendente di Sodastream
Sodastream si è messa dunque alla ricerca di una soluzione professionale per l’apprendimento delle lingue di facile accesso e uso, che potesse offrire ai dipendenti un’esperienza di formazione positiva.
Perché Babbel?
L’apprendimento online è un metodo moderno e flessibile per promuovere la crescita dei dipendenti. In qualità di piattaforma digitale per l’apprendimento delle lingue, Babbel soddisfava tutti i criteri che Sodastream cercava nella soluzione di apprendimento ideale, che potesse motivare i dipendenti a migliorare il proprio inglese. Tra questi criteri rientravano un’interfaccia semplice, flessibilità nell’uso (su smartphone, tablet e computer) e un eccellente rapporto qualità-prezzo.
“Babbel è uno strumento online divertente da usare e più economico di qualsiasi altro programma di apprendimento delle lingue che abbiamo usato in passato.”
Randolf Ruf, HR Manager per Germania, Austria e Svizzera, Sodastream GmbH
Babbel ha fatto una buona impressione a Sodastream anche grazie alle lezioni dell’app curate da professionisti. Le situazioni legate al mondo del lavoro e la varietà di argomenti legati alla quotidianità (come e-mail, presentazioni, riunioni e viaggi di lavoro) hanno offerto una sfida stimolante anche agli studenti di livello più avanzato.
Inoltre, grazie ai report di utilizzo ricorrenti di Babbel (che tracciano metriche come il numero di login e il comportamento dell’utente), Randolf Ruf ha potuto ricevere un aggiornamento regolare sui progressi nell’apprendimento dell’inglese dei dipendenti.
“I dipendenti che hanno deciso di imparare l’inglese con Babbel hanno trovato la app divertente e facile da usare. In generale è stata accolta molto positivamente.”
Se necessario, Babbel può supportare i dipendenti con nuovi materiali per motivarli, come percorsi di apprendimento guidati, e-mail e molto altro.
Conclusione
Grazie a un benefit con un buon rapporto qualità-prezzo come Babbel, Sodastream ha potuto offrire ai dipendenti uno strumento piacevole per raggiungere i propri obiettivi di apprendimento del Business English e, in questo modo, ha supportato la crescita dei dipendenti e migliorato la comunicazione interna.
